lunes, 30 de octubre de 2017
viernes, 27 de octubre de 2017
viernes, 20 de octubre de 2017
lunes, 25 de septiembre de 2017
martes, 4 de julio de 2017
lunes, 26 de junio de 2017
miércoles, 21 de junio de 2017
CCOO INFORMA:
GRACIAS A TODAS LAS TRABAJADORAS POR LA
CONFIANZA DEPOSITADA
CCOO gana las elecciones sindicales en
la empresa RAGA (concesionaria limpieza
de Edificios Públicos) celebradas el pasado día 20 de Junio.
CCOO consigue una representación
mayoritaria en la empresa RAGA , lo que demuestra el buen hacer de la sección
sindical y confirma que esa es la línea en la que han de seguir trabajando.
VOTACIONES.
CCOO ha ganado las elecciones sindicales
celebradas en la Empresa RAGA (Servicio Limpieza Edificios Públicos), al
obtener 7 de los 9 representantes de los trabajadores y trabajadoras que se
elegían para Comité de Empresa. El censo total de trabajadores/as es de 105
trabajadoras, de los que emitieron su voto 101. Esto quiere decir que ha habido
una participación del 96%.
Los representantes han quedado
repartidos entre las diferentes fuerzas sindicales de la siguiente manera: CCOO
con 68 votos (67,3%) ha obtenido 7 representantes, UGT con 23 votos (22,7%), 2
representantes.
Desde la sección sindical de CCOO en la
empresa RAGA (Servicios de Limpieza Edificios Públicos ) quieren agradecer la
alta participación de las trabajadoras en las elecciones sindicales así como el
apoyo y confianza recibida, reiterando el compromiso de esta sección sindical
en la defensa de los intereses de las trabajadoras y este resultado ratifica,
sin ningún género de dudas, el trabajado desarrollado durante estos cuatro
últimos años por los representantes de CCOO y un aliciente para continuar su
trabajo sindical respaldado por la gran mayoría de las empleadas en estos
servicios municipales.
Estepona, 21 de Junio de 2017
Estepona, 21 de Junio de 2017
martes, 9 de mayo de 2017
viernes, 5 de mayo de 2017
CCOO INFORMA:
CCOO INFORMA QUE EL TSJA SENTENCIA QUE EL AYUNTAMIENTO DE
ESTEPONA TIENE QUE READMITIR A UNA TRABAJADORA DESPEDIDA
La Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO de Málaga ha
informado que el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía ha rechazado el
recurso interpuesto por el Ayuntamiento de Estepona, que deberá abonar los
salarios de tramitación hasta su readmisión de una trabajadora de ayuda a
domicilio, así como el coste procesal del recurso.
04/05/17 CCOO Málaga
El Ayuntamiento de
Estepona contrató en el 2015
a 16 auxiliares de ayuda a domicilio, de las que se
hicieron eco los medios (con fotografía incluida en el despacho del Alcalde),
mediante contratos temporales auspiciados por una bolsa de trabajo temporal,
pero para desarrollar un trabajo de carácter indefinido.
La sentencia que
recurrió el Ayuntamiento aclaraba al consistorio que “para desarrollar trabajos
de carácter permanente no cabe la contratación temporal”. Lo dice el Estatuto
de los trabajadores, la jurisprudencia del Tribuna Supremo y las recientes
sentencias europeas sobre el uso fraudulento de la contratación temporal en la
administración pública española.
Según ha manifestado
la secretaria general de la FSC de CCOO de Málaga, Carolina Ortiz, “las bolsas
de trabajo para sustituciones no deben utilizarse para cubrir de forma temporal
trabajos permanentes, que solo sirve para precarizar el empleo feminizado y
sostener bolsas de agradecimiento político”.
“Se da la circunstancia que el Ayuntamiento de Estepona ha privatizado
ya el servicio y la nueva empresa ya fue informada por CCOO de estas sentencias
favorables a las trabajadoras”, ha explicado Ortiz.
Desde
CCOO se ha solicitado al Ayuntamiento de Estepona que evite judicializar
las relaciones laborales, pues en cumplimiento de la sentencia deberá abonar
los costes salariales desde la fecha del despido, en agosto de 2016, hasta su readmisión,
a los que ahora se añade los costes procesales del recurso ante el TSJA, por
una decisión ilegal que ha sido rechazada por los Tribunales.
GABINETE
DE COMUNICACIÓN
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